2014年5月4日下午，第111期华南经济论坛暨青年节学术沙龙在我院5楼会议室举行。经济研究所三位教师宣讲了论文，学院十余名青年教师，以及部分博硕士研究生、周边高校教师参加会议并展开了热烈的学术讨论。大家以文会友、品学论道，以别具一格的方式度过了一个有意义的青年节。
       魏下海博士宣讲的论文以“工会是否改善劳动力市场的雇佣关系”为主题，实证考察了中国工会制度及其对雇佣关系影响，并对集体劳动合同机制有效性进行检验，其研究结论肯定了工会在推动民营企业的和谐劳动关系构建中的积极作用，在不同要素密集型部门，工会影响效应存在明显差异。
       董志强教授利用广东21地市数据对一个传统的研究议题“经济增长可否促进官员晋升?”进行了再考察，并获得了新的发现：官员晋升中，整体上增长仍有重要影响；但对市委书记晋升，主要受性别、年龄、政治关系等影响，经济业绩相对次要；对市长晋升，主要受经济业绩和在任时间影响；随着践行科学发展观，经济业绩对晋升正变得越来越不重要。
       吴明琴博士的论文 “Does enviromental regulation drive away inbound foreign direct investment：evidence from a quasi-natural experiment in china”，采用DID方法评估中国城市污染双控区的设立对FDI的影响，并通过国别比较，发现中国环境规制对FDI的“溢出效应”更大。
       程振源教授、朱琪教授、王智波教授、刘愿博士、殷宁宇博士、连洪泉博士、王洁博士、何勤英教授等人对三篇论文提出了细致的讨论和完善意见。参与会议的博硕士也积极加入讨论。讨论会进行了三个半小时，大家仍意犹未尽，沉浸在学术思想碰撞的兴奋之中。
                                                                                                                              （经济研究所 供稿）